UPR gestiona plan médico de emergencia para proteger a más de 800 empleados del Sindicato

La Universidad de Puerto Rico (UPR) inició gestiones de emergencia para contratar una alternativa provisional con una nueva aseguradora de salud que proteja la cubierta médica de más de 800 empleados representados por el Sindicato de Trabajadores de la UPR (STUPR), en medio de un impase institucional por el proceso de selección del plan.

“Desde el inicio nuestra prioridad ha sido que ningún empleado quede sin su cubierta médica. Hemos convocado al Sindicato en múltiples ocasiones, hemos ofrecido alternativas para facilitar su participación y hemos mantenido abierta la mesa de diálogo. Ante la urgencia del asunto, no podemos permanecer inmóviles”, sostuvo la presidenta de la UPR, Dra. Zayira Jordán Conde.

Como parte de las medidas cautelares, la Administración Central solicitó autorización urgente a la Junta de Gobierno de la institución para enmendar acuerdos vigentes con otra aseguradora. Esta acción busca evitar una interrupción de los servicios médicos a los trabajadores y sus familias mientras se resuelve la controversia sobre el mecanismo de contratación.

“Es nuestra responsabilidad garantizar los beneficios de cubierta médica y también asegurarnos de que cualquier compromiso que involucre fondos públicos cuente con la participación, evaluación y autorización de la Universidad. Ambas responsabilidades tienen que atenderse de manera simultánea”, añadió la presidenta.

Según precisó la institución pública, el conflicto no radica en el derecho al beneficio de salud, sino en el procedimiento para adjudicar la aseguradora. La UPR denunció que la matrícula del STUPR se ha ausentado o retirado de múltiples reuniones convocadas entre julio y agosto para discutir las alternativas, incluyendo un encuentro el 3 de agosto donde los representantes sindicales abandonaron la mesa de diálogo.

“La puerta al diálogo continúa abierta, pero nuestra responsabilidad primaria en este momento es proteger a los empleados. Hemos hecho múltiples esfuerzos para incorporar al Sindicato y continuaremos disponibles para hacerlo”, concluyó Jordán Conde, al recalcar que cualquier medida transitoria no representará una adjudicación definitiva a favor de aseguradora alguna.